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des Côtes d'Armor

Données emploi

Le bilan de l’emploi, le bilan social et les travaux de l’observatoire régional sont désormais mis en ligne, à la disposition des collectivités territoriales

La volonté étant que celles-ci y trouvent des outils utiles à leur démarche de gestion des Ressources Humaines.

La loi « Déontologie » a renforcé le rôle d’observation de l’emploi par les Centres de Gestion, notamment en rendant obligatoire la mise en place d’observatoire. En Bretagne cette démarche a été impulsée par l’ensemble des CDG Bretons et le CNFPT.

Un observatoire est maintenant en place pour répondre aux besoins des collectivités en matière de gestion prévisionnelle de l’emploi des effectifs et des compétences (GPEEC).

Actualités du thème

24/09/19

Quand le DGS vient à la rencontre des agents

Région Bretagne : Cela fait désormais quatre ans qu’environ deux ou trois fois par an, la salle « Anne de Bretagne » accueille une centaine de personnes pour un petit déjeuner qui sort de l’ordinaire.

16/09/19

Bilan social 2019

Un nouvel arrêté ministériel met à jour les indicateurs et les informations devant figurer dans le bilan social 2019.

09/09/19

Mise en ligne des « fiches repères »

Effectifs, temps de travail, mouvements de personnel, formation, absentéisme…Vous pouvez comparer le profil de votre collectivité avec celui des collectivités de la même strate grâce aux fiches repères.

17/05/19

Observatoire Régional : publication de l'étude RH

« Comment sont organisés et structurés les services RH en Bretagne, et quels sont leurs axes de développement pour les années à venir ? » L’étude réalisée par l’Observatoire régional de l’emploi public et des RH tente de répondre à ces questions, alors que les collectivités évoluent actuellement dans un contexte en pleine mutation et de raréfaction des ressources.

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