Rémunérations et cotisations 2023 : SMIC et minimum traitement
[Maj 03/05/23] En application des dispositions légales relatives à la fixation du SMIC, l’arrêté du 26 avril 2023 fixe au 1er mai 2023 le montant du SMIC horaire à 11,52 € (augmentation de 2,22 %) soit 1 747.20 € mensuels sur la base de la durée légale du travail.
Compte tenu de cette augmentation du SMIC, le décret n°2023-312 relève à compter du 1er mai 2023 le minimum de traitement fixé par la grille régissant la rémunération de la fonction publique.
Le nouveau minimum de traitement, aujourd’hui fixé à l’indice majoré 353 (soit l’indice brut 385), est relevé à l’indice majoré 361 correspondant à l’indice brut 397 (soit 1 750,86 € mensuel) au 1er mai 2023.
Le barème de rémunération a été modifié en conséquence, ainsi que le guide filières et cadres d'emplois. Un modèle d'avenant a également été mis à votre disposition ci-dessous.
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Documents Associés (4)
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Arrêté du 26 avril 2023 relatif au relèvement du salaire minimum de croissance
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4/27/23
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Décret n° 2023-312 du 26 avril 2023 portant relèvement du minimum de traitement dans la fonction publique
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4/27/23
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Barème au 1er mai 2023 xls
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4/27/23
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Modèle d'avenant - Revalorisation indiciaire au 1er mai 2023
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5/3/23
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