Démarrage du 50ème parcours Secrétaire Général de Mairie

Dans l'esprit du tout récent Campus DEN.bzh, les mots de lancement ont mis tout de suite l'accent sur deux notions essentielles :

• la dynamique de groupe, en misant sur la solidarité et la bonne humeur !
• l'importance de cultiver son réseau professionnel au sein de la fonction publique territoriale.

Le programme de la 1ère journée a donné le ton de ce parcours dense mais captivant : rencontres avec les équipes encadrantes et notre partenaire France Travail, ateliers collaboratifs et présentation détaillée du parcours de formation pour s'achever par la visite du Centre de Gestion et des différents services avec qui les stagiaires pourront collaborer à l'avenir.

Dès le lendemain, les stagiaires ont plongé dans le vif du sujet en démarrant par le bloc administratif et les missions de l'accueil en mairie. Un parcours complet va suivre pour leur permettre de maîtriser tous les enjeux de la fonction de secrétaire général de mairie :

• Finances et budget
• Comptabilité et marchés publics
• Gestion RH

À l’issue de la formation, le 3 juillet prochain, les stagiaires auront l’opportunité d’intégrer le service d’intérim du CDG 22 pour répondre aux besoins de renforts ou de remplacements des collectivités costarmoricaines. Une belle porte d’entrée vers des missions enrichissantes !

Un immense merci à tous nos intervenants et aux équipes sur le terrain pour leur accueil et leur accompagnement au quotidien. Votre engagement fait la différence pour nos 19 stagiaires !
Nous leur souhaitons un parcours aussi riche qu’inspirant !