Actualités CDG22
6/16/26
Codéveloppement : encore quelques places disponibles pour le nouveau groupe de septembre !
Un nouveau groupe de co-développement va démarrer en septembre prochain (inscriptions jusqu'au 26 juin). N'hésitez plus et rejoignez vos pairs !
6/15/26
Agir pour prévenir l’usure professionnelle : venez contribuer à la démarche !
Dans le cadre des travaux menés par la Direction Prévention Santé au Travail, nous souhaitons créer un groupe de travail en associant les collectivités.
6/15/26
Protocole des élections professionnelles 2026
Les élections professionnelles dans la fonction publique territoriale se dérouleront en décembre 2026. Vendredi 12 juin, le président du Centre de Gestion Vincent Le Meaux et les 7 organisations syndicales départementales ont signé le protocole pré-électoral encadrant le dispositif électoral.
6/12/26
Evolution des grilles tarifaires des missions temporaires
Suite au relèvement du SMIC au 1er juin 2026 (augmentation de 2,41%, soit 12,31 € brut par heure), les rémunérations des agents mis à disposition par les missions temporaires sur les 1ers échelons des grilles ont été ajustées.
6/12/26
Trophées Emploi public & Handicap : votez pour le projet du CDG !
En octobre dernier, le Centre de Gestion 22 recevait le trophée régional du FIPHFP pour nos dispositifs d’accompagnement liés au reclassement (catégorie "maintien dans l’emploi"). Pour valoriser cette action au niveau national, nous vous proposons de soutenir notre projet dans le cadre du Prix du public des Trophées nationaux Emploi public & Handicap ( vote jusqu'au 1er juillet ) !
6/12/26
Encadrement supérieur : réforme du cadre d’emplois des administrateurs
Au journal officiel de ce jour, 5 décrets adaptent le statut particulier des administrateurs, procèdent à la revalorisation des grilles indiciaires et ajustent les emplois fonctionnels ainsi que le régime indemnitaire et les primes de responsabilités.
6/11/26
Les dernières offres d'emplois Den.bzh - 11 juin 2026
Consultez les offres d'emplois en cours (permanentes, temporaires et en apprentissage) ainsi que l'arrêté hebdomadaire de créations et vacances d'emploi.
6/11/26
Je dis prévention : une dynamique de santé au travail
Nous arrivons (presque) à la fin de notre cycle sur la santé mentale au travail et les RPS. Son enjeu : vous proposer l’ensemble des leviers à mobiliser afin que le travail redevienne un facteur de santé et non d'usure. En construisant ces ressources ensemble, nous conduisons à une réelle dynamique de santé au travail : chaque action (individuelle, collective ou organisationnelle) alimentant et renforçant les autres.
6/9/26
Programme Formations 2026
Dernières minutes, points d'actu et programme de nos actions de formation en administration générale, bureautique, management, santé, sécurité et qualité de vie au travail, accompagnement de l'enfant, habilitations électriques, SST...
6/9/26
Elus : vous accompagner tout au long de votre mandat
Le CDG 22, l’AMF 22 et l’ARIC s’associent pour vous proposer une offre d’information et de formation coordonnée.
6/4/26
CRC - Mémento sur les recommandations les plus fréquentes de la CRC Nouvelle Aquitaine
La CRC Nouvelle Aquitaine vient de publier sur sa page, un recueil de ses recommandations les plus fréquentes en terme de contrôle de la gestion publique des collectivités territoriales, qui mérite d’être partagé à l’heure où débutent les nouveaux mandats municipaux et intercommunaux.
6/4/26
Le CDG22, partenaire des élu(e)s costarmoricains !
Invité par l'AMF 22 samedi 30 mai à l'occasion de son assemblée générale, le Centre de Gestion a échangé avec les nombreux élus présents et présenté ses missions.
