Portail CDG 22

Suite au Comité Social Territorial (CST) du 29 janvier 2026, consultez et téléchargez le PV restreint.

Dernières minutes, points d'actu et programme de nos actions de formation en administration générale, bureautique, management, santé, sécurité et qualité de vie au travail, accompagnement de l'enfant, habilitations électriques, SST, LPMTCT...

Une page dédiée à l’organisation des élections professionnelles est désormais disponible.

Le décret n°2026-18 du 20 janvier 2026 instaure une majoration de durée d’assurance au bénéfice des sapeurs-pompiers volontaires à partir de dix ans d’engagement conformément aux dispositions de l’article  L173-1-5 du code de la sécurité sociale :

Envie d’évoluer ? Besoin d’un coup de pouce ? Nous proposons aux agents souhaitant entamer une réflexion sur leur évolution professionnelle de participer à des ateliers d’information dans 5 thématiques.

Parmi les dispositions importantes de la loi de financement de la sécurité sociale figurent le régime de suspension de la réforme des retraites, notamment pour les fonctionnaires (art. 104 et svt).

L’article 99 de la loi de financement de la sécurité sociale pour 2026 créé un congé supplémentaire de naissance, venant s’ajouter aux congés de maternité, de paternité ou d’adoption, au bénéficie des fonctionnaires, des agents contractuels de droit public et des contractuels de droit privé.

En 2026,  les collectivités territoriales, leurs groupements et leurs établissements publics, les services d’incendie et de secours, les centres de gestion de la fonction publique territoriale, le Centre national de la fonction publique territoriale et les associations syndicales autorisées bénéficieront de la généralisation du compte financier unique  (CFU).

Pour l’année 2026, le taux moyen AT/MP pour les collectivités, indépendamment des taux individuels fixés selon les sinistres, est de :

Les plafonds de la sécurité sociale ont été fixés par arrêté ministériel du 22 décembre 2025 paru au Journal Officiel le 23 décembre 2025 :

La loi n°2025-1251 du 22 décembre 2025, relative à la protection sociale complémentaire des agents publics territoriaux, rendra désormais obligatoire la souscription à un contrat collectif pour la couverture du risque « prévoyance » .

Découvrez les nouvelles modalités mises en place dans le Guichet Carrières (de nouveau accessible) concernant les entretiens professionnels et l’avancement de grade.