Portail CDG 22

Pendant la saison estivale, et en Bretagne aussi, les agents sont exposés à des ambiances thermiques élevées, à l’intérieur de locaux ou en extérieur.

Après avoir posé les bases de nos actions collectives et individuelles, ce 6ème focus de la thématique fait un zoom sur l’essentiel : l’humain face à des situations de vie spécifiques. Parce que la prévention des risques psychosociaux n’est pas qu’une affaire de processus globaux, elle se décline d’abord au plus près de chacun. 

Le service prévention animera un nouvel atelier à destination des assistants de prévention du département le 16 juin 2026 de 14h à 16h30, au CDG.

Dans le cadre de l'opération santé & bien-être, nous vous proposons de participer à 2 e-learnings en 2026 (partenariat avec notre assureur Relyens). Ces formations en ligne sont ouvertes aux agents mais aussi aux élus dont la collectivité adhère au contrat groupe d'assurances statutaires.

Pour garantir des conditions de travail adaptées,  il est recommandé de bien définir en amont les activités qu’ils seront amenés à réaliser, vérifier qu’elles peuvent être exercées par les mineurs selon leur situation et prévoir une visite avec le médecin de prévention.

L’Opération santé et bien-être du CDG 22 propose des formations dédiées à la   santé, la prévention des risques et au bien-être au travail aux agents et aux managers territoriaux. Si votre collectivité est adhérente au contrat groupe assurance statutaire, ces formations sont gratuites. Inscrivez-vous !

Si la santé mentale au travail se construit avant tout dans le collectif, elle se vit aussi dans la singularité de chaque parcours. Fatigue, difficultés relationnelles, questionnements professionnelles, situations de fragilité passagère : certaines situations appellent un cadre personnalisé, confidentiel et adapté aux besoins particuliers. 

Quand les signaux d’alerte sont là – tensions répétées, absentéisme croissant, climat dégradé – il s’agit d’empêcher l’aggravation. C’est le registre de la prévention secondaire. Notre cycle sur les RPS vous permet de retrouver nos actions collectives lors de situations dégradées. 

Nous l'avons annoncé : notre nouveau logiciel de santé au travail PADOA est en service. A partir du lundi 30 mars 2026, vous pourrez utiliser ses fonctionnalités sur votre espace adhérent pour gérer notamment les convocations aux visites médicales. On vous dit tout sur cette mise en place. 

Cette journée de travail du 23 mars dernier avait pour objectif de favoriser l’interconnaissance, de partager les pratiques et retours d’expérience et d’envisager des actions communes sur les thèmes de l'ergonomie et de la prévention dans les 4 CDG bretons. 

Comment préserver sa santé au travail au quotidien ? Les infirmiers de santé au travail du CDG 22 vous proposent des temps d’information et d’échanges dédiés aux grands enjeux de santé publique et professionnelle.

Notre cycle sur les RPS se poursuit, en abordant dès maintenant quelques actions de prévention en mode collectif vous permettant d’agir et de réfléchir sur votre travail avant que les situations se dégradent. Car c’est tout l’enjeu : ne pas attendre que ça aille mal.